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Integración social

Programar, organizar, implementar y evaluar las intervenciones de integración social aplicando estrategias y técnicas específicas, promoviendo la  igualdad de oportunidades, actuando en todo momento con una actitud de respeto hacia las personas destinatarias y garantizando la creación de entornos seguros tanto para las personas destinatarias como para el profesional.

INTEGRACIÓN SOCIAL (Ley Orgánica 3/2022) (LOOIFP)
Modulos Profesionales Horas anuales Matrícula
0337. Contexto de la intervención social 167h Grado B
0338. Inserción sociolaboral 167h Grado B
0339. Atención a las unidades de convivencia 219h Grado B
0340. Mediación comunitaria 133h Grado B
0341. Apoyo a la intervención educativa 186h Grado B
0342. Promoción de la autonomía personal 200h Grado B
0343. Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación 186h Grado B
0344. Metodología de la intervención social 133h Grado B
0017. Habilidades sociales 124h Grado B
0020. Primeros auxilios 62h Grado B
1665. Digitalización aplicada a los sectores productivos (GS) 33h Grado D
1709. Itinirerario personal para la empleabilidad I 100h Grado D
1710. Itinireraio personal para la empleabilidad II 62h Grado D
1708. Sostenibilidad aplicada al sector productivo 31h Grado D
0179. Inglés profesional (GS) 67h Grado B
Ofimática aplicada a la formación a distancia en CFGS (optativa) 80h Grado D
GS_Ampliación de lengua extranjera profesional (inglés)(optativa) 80h Grado D
0345. Proyecto intermodular 50h Grado D
Estancias en Empresa 320h Grado C

Requisitos de Acceso

Para acceder a la modalidad virtual en todos los grados de Formación Profesional se establece una edad mínima de 18 años. Excepcionalmente, se permite el acceso a las personas mayores de 16 y menores de 18 incorporados al mercado laboral y en activo.

Personas adultas con experiencia laboral de al menos el equivalente a 1 año a jornada completa, pueden matricularse de cualquier módulo.

Personas con alguna de las siguientes titulaciones o certificaciones, pueden matricularse de cualquier módulo:

    • Certificado Profesional relacionado con este Ciclo Formativo.
    • Haber superado un procedimiento de Acreditación de Competencias relacionado con este Ciclo Formativo.
    • Título de Bachillerato.
    • Título de Técnico (Grado Medio).
    • Prueba de acceso ciclos de grado superior por la opción correspondiente a la familia profesional del ciclo (se requiere tener al menos 19 años en el año que se realiza la prueba).
    • Prueba de acceso a la universidad >25 años.
    • Otros estudios equivalentes:
      • Haber superado 2º del Bachillerato experimental.
      • Haber superado B.U.P.
      • Haber superado COU o PREU.
      • Título de Técnico/a Especialista (FPII).
      • Título de Técnico/a Superior.
      • Título Universitario.

    Personas adultas sin ningún tipo de titulación y sin experiencia laboral de al menos el equivalente a 1 año a jornada completa, pueden matricularse de los módulos señalados como Grados B en la tabla de la izquierda.

Certificados/Título

A partir del curso 24/25 se ofertan módulos profesionales asociados a Grados B y C y módulos transversales asociados a Grados D. Pudiendo solicitarse las siguientes certificaciones o titulaciones:

  • Certificados de Competencia Profesional (Grados B): que certifican la obtención de dicho módulo. (Solicitar un certificado de este tipo supone la pérdida de condición de antiguo alumno para el próximo curso.)
  • Certificados Profesionales (Grados C): tenga en cuenta que los módulos asociados a cada uno de ellos se obtienen anteriormente como GradoB. El CFGS de Integración Social incluye los siguientes Certificados Profesionales: (Solicitar un certificado de este tipo supone la pérdida de condición de antiguo alumno para el próximo curso.)

    • Certificado A: Intervención social y mediación en el ámbito comunitario y convivencial (SSC_C_005_5B)
      • Habilidades sociales
      • Primeros auxilios
      • Contexto de la intervención social
      • Atención a las unidades de convivencia
      • Mediación comunitaria
      • Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación
      • Metodología de la intervención social
      • Prevención de riesgos laborales
      • Estancias en Empresa (80h)
    • Certificado B: Intervención socioeducativa y de promoción de la autonomía con personas en situación de dependencia (SSC_C_006_5B)
      • Habilidades sociales
      • Contexto de la intervención social
      • Promoción de la autonomía personal
      • Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación
      • Metodología de la intervención social
      • Prevención de riesgos laborales
      • Estancias en Empresa (80h)
    • Certificado C: Inserción sociolaboral de colectivos en riesgo de exclusión (SSC_C_007_5B)
      • Contexto de la intervención social
      • Inserción sociolaboral
      • Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación
      • Metodología de la intervención social
      • Prevención de riesgos laborales
      • Estancias en Empresa (80h)
    • Certificado D: Apoyo a la intervención socioeducativa del alumnado con necesidad específica de apoyo educativo (SSC_C_008_5B)
      • Habilidades sociales
      • Apoyo a la intervención educativa
      • Promoción de la autonomía personal
      • Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación
      • Prevención de riesgos laborales
      • Estancias en Empresa (80h)
  • Título de Técnico Superior en Integración Social (Grado D): se obtiene una vez superados todos los módulos que contiene dicho ciclo formativo, y haber realizado la suma de horas de los periodos de estancias en empresa de los Certificados Profesionales incluidos en el mismo.

Número Convocatorias por Módulo

Según el RD 659/2023, los módulos indicados en la tabla de la izquierda cuentan con el siguiente número máximo de convocatorias ordinarias:

 

  • Módulos pertenecientes a Grado B: una convocatoria ordinaria. Hay que tener en cuenta lo indicado en el Artículo 18, Punto 11 del RD 659/2023: «La nota final de las ofertas formativas de Grado B únicamente se consignará cuando la formación haya sido superada de manera satisfactoria».
  • Módulos pertenecientes a Grado C: dos convocatorias ordinarias, no pudiendo solicitarse renuncia de convocatoria.
  • Módulos pertenecientes a Grado D: cuatro convocatorias ordinarias. Pudiendo solicitarse renuncia a convocatoria: solicitar_renuncia_comvocatoria

Estancias en Empresa

Para la obtención del título de Técnico Superior en Integración Social es necesario realizar antes 320h de estancias en empresa o justificar una exención de las mismas aportando una experiencia laboral, de al menos 6 meses a jornada completa, que se corresponda con la formación cursada . Estas estancias en empresa podrán realizarse una vez superados los siguientes módulos:

  • Habilidades sociales
  • Primeros auxilios
  • Contexto de la intervención social
  • Atención a las unidades de convivencia
  • Mediación comunitaria
  • Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación
  • Metodología de la intervención social
  • Promoción de la autonomía personal
  • Inserción sociolaboral
  • Apoyo a la intervención educativa
  • Itinerario Personal para la Empleabilidad I / Prevención de riesgos laborales

    Para la obtención de cualquiera de los Certificados Profesionales incluidos en este título será necesario haber superado anteriormente todos los  Grados B que lo incluyen y realizar 80h de estancias en empresa o justificar una exención de las mismas aportando una experiencia laboral, de al menos 6 meses a jornada completa, que se corresponda con la formación cursada en dicho Certificado.

     

    Dirección:
    Avenida de Lobete nº 17, 26004 Logroño
    Teléfono: 941 294 530

    El Centro Integrado Público de Formación Profesional a Distancia de La Rioja pretende contribuir a la cualificación y recualificación de las personas a lo largo de la vida independientemente de su situación personal, profesional o ubicación. 

    Todo ello mediante una oferta de formación profesional coordinada, modular, flexible, de calidad y a distancia adaptada a las demandas de la población de La Rioja y a las necesidades generadas por las empresas. 

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